Der Landkreis Zwickau ist einer der stärksten Wirtschaftsstandorte in den neuen Bundesländern. Aufgrund seiner landschaftlichen Vielfalt und seines kulturellen Erbes ist er einer der attraktivsten Lebensräume in Sachsen. Seine breit aufgestellte Bildungslandschaft garantiert eine durchgängige Betreuung und Ausbildung unserer Kinder und Jugendlichen.

Unsere moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Landkreisverwaltung ist Dienstleister für rund 316.000 Bürgerinnen und Bürger sowie 14.000 Unternehmen und freut sich auf Ihre Mitarbeit!

Das Landratsamt Zwickau sucht

eine/ einen
Sachbearbeiterin/ Sachbearbeiter Verkehrsrecht
unter der Kennziffer 11/2021/DIII
im Dezernat Ordnung, Umwelt, Verbraucherschutz
für das Straßenverkehrsamt / Sachgebiet Straßenverkehr
in Vollzeit
Stellenbewertung Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA
Beschäftigungsdauer unbefristet
Beschäftigungsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt


Ihr Aufgabengebiet:

  • Anordnung von verkehrsrechtlichen Maßnahmen zur Sicherung von Arbeitsstellen
    - Prüfung der Anträge und Anhörung der Polizei und der zuständigen Straßenbaubehörden, ggf. anderen Behörden
    - Abstimmung mit allen an der Maßnahme Beteiligten
    - ggf. Ortsbegehungen zur Erstellung oder Prüfung der Beschilderungs- und Umleitungspläne
    - Anordnung verkehrsregelnder Maßnahmen einschließlich Auflagen
    - Gebührenfestlegung
    - Abnahmen und Kontrollen der Arbeitsstellen anhand der Anordnungen
    - Koordinierung von Baumaßnahmen und Abstimmung mit Beteiligten
    - Feststellung und Anzeige von Ordnungswidrigkeiten
  • Verkehrsrechtliche Anordnung von Verkehrszeichen und Verkehrseinrichtungen
    - Prüfung von Anträgen bzw. Durchführung von Verkehrsanalysen und Verkehrsschauen
    - Vorbereitung und Durchführung sowie Entscheidung zu Maßnahmen
    - Überwachung hinsichtlich ordnungsgemäßer und zeitnaher Umsetzung der Festlegungen
    - Anhörung der Polizei und der zuständigen Straßenbaubehörden
    - Ortsbegehungen und Kontrollen
  • Erlaubniserteilung für Veranstaltungen im öffentlichen Verkehrsraum für Veranstaltungen größerer und gefährlicher Art bzw. im öffentlichen Verkehrsraum mit erhöhter Unfallgefahr
    - Durchführung von Beratungen bzw. Abstimmungen mit Veranstaltern, Straßenbaubehörden, Straßenverkehrsbehörden und ÖPNV
    - Erarbeitung von Verkehrskonzepten zu Großveranstaltungen und informieren der Öffentlichkeit
    - Erteilung bzw. Versagung der Erlaubnis und verkehrsrechtlichen Anordnungen
  • Ausübung der Fachaufsicht gegenüber der örtlichen Straßenverkehrsbehörden
  • Verkehrsrechtliche Stellungnahmen zu Planfeststellungsverfahren, Bauanträgen, Bauvoranfragen
  • Widerspruchsbearbeitung

Unsere Erwartungen:

  • - eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung (Diplomgrad mit dem Zusatz FH oder Bachelor) der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder
    - eine Qualifizierung zur/zum Kommunalwirtin/Kommunalwirt bzw. Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (Angestellten- Lehrgang II) oder
    - ein Studium der Rechtswissenschaften oder
    - eine geeignete Hochschulausbildung, vorzugsweise mit beruflicher Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung verbunden mit der Bereitschaft zur Qualifizierung zur/zum Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt
  • aufgabenbezogene Rechtskenntnisse im Bereich des Straßenverkehrsrechts
  • ausgeprägtes Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
  • selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln für eine sach- und termingerechte Aufgabenerfüllung
  • Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, Engagement und Sorgfalt
  • Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit
  • Pkw-Führerschein und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkw
Unser Angebot:
  • unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter nach TVöD-VKA
  • familienfreundliche flexible Arbeitszeiten (keine Kernzeiten)
  • alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. eine jährliche Sonderzahlung, vergünstigte Versicherungstarife, die Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen pro Kalenderjahr und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei Anstellung nach TVöD
  • attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • schrittweise Einarbeitung

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des Sozialgesetzbuches (SGB) IX sind ebenfalls ausdrücklich willkommen. Ein entsprechender Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann reichen Sie bitte Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, ggf. Schul- und Abschlusszeugnisse mit Notenspiegel, Qualifikationsnachweise, lückenlose Arbeitszeugnisse und dienstliche Beurteilungen) elektronisch und unter Angabe der Kennziffer über unser elektronisches Bewerberportal ein.

Bitte sehen Sie von einer Papierbewerbung oder einer Bewerbung per E-Mail ab. Eingesendete Unterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Bei Fehlen des Rückumschlags werden die Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.

Bewerbungsschluss: 31. Januar 2021

Wir weisen Sie darauf hin, dass nur vollständige und innerhalb der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.

Die/Der nach Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens für die Einstellung vorgesehene Bewerberin/Bewerber ist verpflichtet, ein Behördenführungszeugnis nach § 30 Abs. 5 Bundeszentralregistergesetz beim zuständigen Einwohnermeldeamt zu beantragen und die Erstellungskosten zu tragen. Es ist nicht notwendig, bereits den Bewerbungsunterlagen ein Führungszeugnis beizufügen.

 

 

Zurück zur Übersicht Online-Bewerbung